yksityiset alat

Yksityisen sosiaalipalvelualan neuvottelutulos on hyväksytty – ratkaisu tuo reilut...

Ammattiliitto Jytyn liittohallitus hyväksyi yksityisen sosiaalipalvelualan neuvottelutuloksen. Tulos on nyt hyväksytty kaikkien sopimusosapuolten hallinnoissa. Palkankorotukset kertaerineen ylittävät kokonaisuudessaan niin sanotun yleisen linjan.

Terveyspalvelualan neuvottelutulos hyväksytty

Terveyspalvelualan palkankorotuksista on saatu neuvottelutulos, joka on hyväksytty kaikkien sopijaosapuolten hallinnoissa. Palkankorotukset vuodelle 2023 ovat yhteensä 2,95 %. Kertaerän suuruus on 450 euroa.

Yksityisen opetusalan ja ammatillisten aikuiskoulutuskeskusten neuvottelutulos palkankorotuksista hyväksytty

Neuvottelutulos yksityisen opetusalan ja ammatillisten aikuiskoulutuskeskusten vuoden 2023 palkankorotuksista on hyväksytty kaikkien sopijaosapuolten hallinnoissa.

Neuvottelut Avaintyönantajat Avainta ry:n kanssa käynnissä

Neuvottelut AVAINTES-työehtosopimuksen palkankorotuksista vuodelle 2023 ovat parhaillaan käynnissä.

Metsäkeskusta koskevan työehtosopimuksen neuvottelutulos hyväksytty

Ammattiliitto Jyty hyväksyi Suomen metsäkeskusta koskevan työehtosopimuksen 21.3.2023. Neuvottelutulos on nyt hyväksytty kaikkien sopijaosapuolten hallinnoissa. Työehtosopimus on kaksivuotinen. Sopimuskausi alkaa 1.3.2023 ja päättyy 31.3.2025. Neuvottelutulos on yleisen linjan mukainen.

Faba osk:n ja Viking Genetics Oy:n neuvottelutulos hyväksytty

Faba osk:n ja Viking Genetics Oy:n neuvottelutulos on hyväksytty kaikkien sopijajärjestöjen hallinnoissa.

Jytyn valtuusto on hyväksynyt riistakeskusta koskevan neuvottelutuloksen

Jytyn liittovaltuusto ja muut sopijaosapuolet ovat hyväksyneet Suomen riistakeskusta koskevan neuvottelutuloksen 28.2. Sopimuskausi on kaksivuotinen 1.2.2023.–31.1.2025. Toukokuun palkanmaksumaksun yhteydessä maksetaan erillinen kertaerä 506 euroa, jonka kustannusvaikutus on 1 % säännöllisen työajan ansiosta.

Partiotyönantajia koskevassa sopimuksessa neuvottelutulos

Jyty saavutti neuvottelutuloksen Partiotyönantajia koskevassa työehtosopimuksessa 28.2. Tämä työehtosopimus on ollut sopimuksettomassa tilassa 1.2.2023 alkaen. Neuvottelutuloksen sisällöstä kerrotaan sitten, kun osapuolten hallinnot ovat hyväksyneet neuvottelutuloksen.

Energiateollisuuden toimihenkilöiden uusi työehtosopimus

Ammattiliitto Pro, Suomen Konepäällystöliitto ja Energiateollisuus ry saavuttivat neuvottelutuloksen uudesta Energiateollisuuden toimihenkilöiden työehtosopimuksesta 14.2.2023. Ratkaisu on hyväksytty allekirjoittajajärjestöjen hallinnoissa.

Riistakeskuksen sopimuksesta neuvottelutulos

Suomen riistakeskusta koskevasta työehtosopimuksesta saavutettiin 17.2.2023 neuvottelutulos. Sopimuksen sisällöstä tiedotetaan sitten, kun allekirjoittajajärjestöjen hallinnot ovat hyväksyneet neuvottelutuloksen.

Suomen metsäkeskusta koskevat neuvottelut jatkuivat

Suomen metsäkeskusta koskevassa työehtosopimuksessa osapuolet neuvottelivat 17.2. Neuvotteluissa molemmat osapuolet esittivät tekstimuutosehdotuksensa. Lisäksi työnantajaliitto Palta ja työntekijäliitot esittelivät näkemyksensä palkkaratkaisuksi Suomen metsäkeskuksen kaksivuotiseen työehtosopimukseen.

Koululaisten kesäharjoitteluohjelma yksityiselle sosiaalipalvelualalle

Yksityisen sosiaalipalvelualan työehtosopimuksen allekirjoittajajärjestöt suosittelevat, että työnantajat palkkaavat tänäkin vuonna koululaisia ”Tutustu työelämään ja tienaa” -kesäharjoitteluun. Sosiaalialan neuvotteluosapuolet haluavat omalta osaltaan tukea peruskoululaisten, lukiolaisten ja TUVA-koulutukseen (aiemmin kymppiluokka ja Valma-koulutus) osallistuvien nuorten mahdollisuuksia tutustua työelämään.

Jyty: Palkkatasa-arvoa on edistettävä työehtosopimuksilla

Ammattiliitto Jytyn uutena edunvalvontajohtajana hiljattain aloittanut entinen tasa-arvovaltuutettu Jukka Maarianvaara pitää työehtosopimuksia ja niiden palkkaratkaisuja keskeisenä tekijänä samapalkkaisuuden ja palkkatasa-arvon edistämisessä. Työmarkkinapolitiikkaan kiinnitettiin huomiota myös Sosiaali- ja terveysministeriön samapalkkaohjelman raportissa, joka julkaistiin tänään 2. helmikuuta.

Partiotyönantajien sopimusneuvottelut jatkuivat

Partiotyönantajia koskevasta työehtosopimuksesta neuvoteltiin 31.1. Palta ry:llä ei ole edelleenkään valmiutta neuvotella vuoden 2023 palkankorotuksista, koska ns. yleinen linja puuttuu. Työehtosopimus on sopimuksettomassa tilassa 1.2. alkaen. Työsuhteissa noudatetaan päättyneen sopimuksen määräyksiä, kunnes uusi sopimus saadaan neuvoteltua.

Yleissopimuksesta neuvoteltiin

Yleissopimusta koskevat työehtosopimusneuvottelut jatkuivat 31.1. Palta ry:llä ei ole edelleenkään valmiutta neuvotella vuoden 2023 palkankorotuksista, koska ns. yleinen linja puuttuu. Työehtosopimus on sopimuksettomassa tilassa 1.2.2023 alkaen. Työsuhteissa noudatetaan päättyneen sopimuksen määräyksiä, kunnes uusi sopimus saadaan neuvoteltua.

Neuvonta-ala sopimuksettomaan tilaan

Neuvonta-alan TES-neuvotteluissa ei syntynyt ratkaisua tammikuun aikana. Neuvonta-alan runkosopimuksen ja Faba osk:n ja Viking Genetics Oy:n työehtosopimusten osalta alkaa sopimukseton tila helmikuun alusta alkaen. Sopimukseton tila ei vaikuta jäsenten työsuhteiden ehtoihin, sillä vanhaa työehtosopimusta noudatetaan edelleen työehtosopimuksen jälkivaikutuksen johdosta.