Terveyspalvelualan työehtosopimuksen neuvottelut Terveyspalvelualan Unionin ja Hyvinvointiala HALIn välillä jatkuivat tiistaina 21. huhtikuuta. Neuvotteluissa keskityttiin pääosin työaikakysymyksiin.
Työehtosopimuksen neuvotteluja jatketaan 27. huhtikuuta alkavalla viikolla. Voimassa oleva sopimuskausi päättyy huhtikuun lopussa.
Terveyspalvelualan työehtosopimusta sovelletaan muun muassa yksityisissä terveyskylpylöissä, kuntoutuslaitoksissa, sairaaloissa sekä lääkäri- ja työterveysasemilla. Sopimus koskee myös näihin yrityksiin kuuluvia laboratorioita, röntgen- ja muita lääketieteellisiä tutkimuslaitoksia sekä fysikaalisia hoitolaitoksia.
Lisätiedot Jytyssä:
Anne Sarvi, työmarkkinajuristi, anne.sarvi@jytyliitto.fi
Anne Sarvi, työmarkkina-asiantuntija
31.3.2026
Terveyspalvelualan työehtosopimuksesta neuvoteltiin jälleen Terveyspalvelualan Unionin ja Hyvinvointiala HALIn välillä tiistaina 31. maaliskuuta. Voimassa oleva sopimuskausi päättyy huhtikuun lopussa.
– Neuvotteluissa kartoitettiin työehtosopimuksen muutoskohtia ja selkeyttämistä sekä keskusteltiin palkkausjärjestelmästä. Neuvottelut jatkuvat pääsiäisen jälkeen, Jytyn työmarkkinajuristi Anne Sarvi kertoo.
Ammattiliitto Jyty kuuluu Terveyspalvelualan Unioniiin, joka on työntekijöitä edustava neuvottelujärjestö. Jytyn lisäksi järjestöön kuuluvat JHL, Kuntoutusalan Asiantuntijat KA, Sosiaalialan korkeakoulutettujen ammattijärjestö Talentia, Suomen Puheterapeuttiliitto, Suomen Terveydenhoitajaliitto STHL, Suomen Työterveyshoitajaliitto STTHL ja Akavan sairaanhoitajat ja TAJA. Työnantajia neuvotteluissa edustaa Hyvinvointiala HALI ry.
25.3.2026
Yksityisen terveyspalvelualan sopimusneuvottelut jatkuivat keskiviikkona 25.3. Neuvotteluissa työntekijöitä edustaa Terveyspalvelualan Unioni ja työnantajapuolta Hyvinvointiala HALI.
– Neuvotteluissa käsiteltiin mm. tekstitavoitteita sekä myös palkkausmääräyksiä. Neuvotteluja jatketaan tiistaina 31.3., ja nykyinen sopimus on voimassa 30.4. saakka, Jytyn neuvottelijana toimiva työmarkkinajuristi Anne Sarvi kertoo.
Terveyspalvelualan työehtosopimusta noudattavat mm. yksityiset terveyskylpylät ja kuntoutuslaitokset, sairaalat sekä lääkäri- ja työterveysasemat sekä mainittuihin yrityksiin kuuluvat laboratorio-, röntgen-, muut lääketieteelliset tutkimuslaitokset ja fysikaaliset hoitolaitokset.
Terveyspalvelualan Unioni on työntekijöitä edustava neuvottelujärjestö, johon kuuluvat Ammattiliitto Jytyn lisäksi JHL, Kuntoutusalan Asiantuntijat KA, Sosiaalialan korkeakoulutettujen ammattijärjestö Talentia, Suomen Puheterapeuttiliitto, Suomen Terveydenhoitajaliitto STHL, Suomen Työterveyshoitajaliitto STTHL ja Akavan sairaanhoitajat ja TAJA.
13.2.2026
Yksityisen terveyspalvelualan sopimusneuvottelut on aloitettu 12.2. Työehtosopimus määrittelee alan vähimmäistyöehdot, kuten palkat, työajat ja lomat. Nykyinen sopimus on voimassa 30.4. saakka.
Terveyspalvelualan neuvottelut etenevät vaiheittain kevään aikana. Alkuvaiheessa keskitytään sopimustekstien selkeyttämiseen ja yhtenäistämiseen, myöhemmin palkankorotuksiin ja muihin työehtoihin.
– Neuvotteluiden aluksi pyrimme luomaan entistä helpommin tulkittavan terveyspalvelualan työehtosopimuksen sekä työntekijöille että työnantajille. Maaliskuussa neuvottelut tiivistyvät, ja käsittelyyn tulevat palkankorotukset ja muut työehdot, kertoo Jytyn neuvottelijana toimiva työmarkkinajuristi Anne Sarvi.
– Tavoitteena on varmistaa, että terveyspalvelualan ammattilaisten työehdot ja palkkaus vastaavat työn vaativuutta, Sarvi jatkaa.
Työehtosopimuksesta työntekijöitä edustaa Terveyspalvelualan Unioni -neuvottelujärjestö, johon Jyty kuuluu. Työnantajapuolta neuvotteluissa edustaa Hyvinvointiala HALI.
Neuvotteluja jatketaan seuraavan kerran 9.3.