Tule mukaan jäsenristeilylle Tukholmaan!

Ilmoittautuminen käynnissä

Lue lisää
Siirry suoraan sisältöön
  • Kirjaudu asiointipalveluihin
  • Työttömyyskassa
  • fi
  • sv
  • en
Uutishuone Liity jäseneksi
  • Jäsenyys
    • Miksi kannattaa liittyä Jytyyn?
      • Tietoa liittymisestä
      • Opiskelijajäsenyys on ilmainen
      • Suosittele Jytyn jäsenyyttä
    • Jäsenyyden hoito
      • Ilmoita jäsentietojen muutoksista
      • Jäsenmaksut
      • Ohjeita palkanlaskijalle
      • Asiointipalvelut
      • Jäsenkortti
      • Jäsenyyslajit
      • Käyttöehdot ja tietosuoja
    • Työelämän jäsenedut
      • Työsuhdeneuvonta ja oikeusapu
      • Työttömyysturva
      • Työehdoista neuvotteleminen
      • Luottamusedustajan apu
      • Koulutukset ja tapahtumat
      • Vastuu- ja oikeusturvavakuutus
      • Ammatillinen kehittyminen
    • Vapaa-ajan jäsenedut
      • Vapaa-ajan tapaturma- ja matkustajavakuutus
      • Ifin vakuutusedut
      • Kalevan vakuutusedut
      • Jytyn loma-asunnot
      • CityShoppari
      • Majoitusedut
      • Laivamatkat
      • Liikunta ja terveys
      • Työvaatteet
      • Lehtiedut
      • PHT:n hyvinvointikurssit
      • Hyvinvointilomat
      • Autoilu
      • Pankkiasiat
      • Siivouspalvelut
  • Työelämä
    • Työehtosopimukset
      • Kunta
      • Hyvinvointialue
      • Kirkko
      • Valtio
      • Yksityinen sektori
    • Työelämäopas
      • Palvelussuhde
      • Työsopimus ja viranhoitomääräys
      • Palkkaus ja tuloksellisuus
      • Työaika ja erilaiset työsuhteet
      • Lomat ja vapaat
      • Yhteistoiminta
      • Työhyvinvointi ja työsuojelu
      • Tasa-arvo ja yhdenvertaisuus
      • Hyvät käytännöt
    • Usein kysyttyä työsuhteessa
    • Tutkimukset ja tilastot
      • Jäsentutkimukset
      • Työelämätutkimukset
      • Palkkatilastot
  • Toiminta
    • Työelämään vaikuttaminen
      • Työehtosopimustoiminta
      • Lainsäädäntö­vaikuttaminen
      • Työelämän kehittäminen
      • Koulutuspolitiikka
      • Sidosryhmät
    • Työpaikan edunvalvonta
      • Luottamusedustaja
      • Työsuojeluvaltuutetut
    • Alue- ja yhdistystoiminta
      • Etelä-Suomen alue
      • Itä-Suomen alue
      • Länsi-Suomen alue
      • Pohjois-Suomen alue
      • Paikallisyhdistykset
      • Valtakunnalliset yhdistykset
      • Jytynuoret
    • Ammattialat
      • Yleisimmät ammattinimikkeet
      • Asiantuntija- ja ICT-työ
      • Kasvatus ja koulutus
      • Kirjasto- ja kulttuuriala
      • Maatalouslomitus
      • Nuoriso- ja järjestötyö
      • Pelastusala
      • Sihteeri- ja hallintotyö
      • Sosiaali- ja terveysala
    • Vastuullisuus
      • Tasa-arvoinen työelämä
      • Yhteiskuntavastuu
      • Kansainvälisyys
  • Ajankohtaista
    • Uutishuone
      • Mediatiedote
      • Jäsentiedote
      • Artikkeli
      • Blogi
      • Lausunnot
      • Uutisarkisto
    • Vuosijulkaisu
    • Koulutus- ja tapahtumakalenteri
    • Koulutus
      • Henkilöstön edustajien koulutus
      • Järjestökoulutus
      • Ammatilliset opintopäivät
      • Työhyvinvointikoulutus
      • Ammattialawebinaarit
      • Uusien jäsenten koulutus
      • Ammatillinen koulutus
      • Yhteistyökumppaneiden koulutus
      • Koulutuksen ohjeet
      • Usein kysyttyä koulutuksista
    • Teemat
      • Sopimusneuvottelut ja palkankorotukset
      • Eduskuntavaalien tavoitteet 2027
      • Työllisyyspalvelut
      • Hallitusohjelman heikennykset työelämään
      • Jäsenristeily Tukholmaan
  • Jyty
    • Tietoa meistä
      • Strategia ja arvot
      • Päätöksenteko ja hallinto
      • Organisaatiokaavio
      • Historia
      • Avoimet työpaikat
    • Materiaalipankki
      • Visuaalisen ilmeen ohjeisto
      • Jytyn logo
      • Johtajien kuvat
      • Yhdistysten verkkokauppa
      • Yhdistysten nettisivut
      • Esitteet ja oppaat
      • Lehtiarkisto
      • Sosiaalisen median ohjeet
      • Tietosuojaselosteet
      • Evästetiedot
      • Tilinpäätöstiedot
  • Yhteystiedot
    • Palvelukanavat
      • Jäsenpalvelut
      • Työsuhdeneuvonta
      • Anna palautetta
    • Henkilöstö
      • Medialle
      • Laskutusosoite
    • Yhdistykset
      • Paikallisyhdistykset
      • Valtakunnalliset yhdistykset
      • Yhteistyö­yhdistykset
    • Työttömyyskassa
  • Kirjaudu asiointipalveluihin
  • Työttömyyskassa
  • fi
  • sv
  • en
Uutishuone
Etusivu > Uutishuone > Lomittajilla iso rooli eläinten hyvinvoinnissa
15.2.2023 |
  • Artikkeli

Maatalouslomitus:

Lomittajilla iso rooli eläinten hyvinvoinnissa

Tuotantoeläimiä kohdellaan Suomessa pääsääntöisesti hyvin. Harvinaisten eläinsuojelurikkomusten takana on yleensä uupunut ihminen.

Maatalouslomittajat vierailevat säännöllisesti Suomen 9 000 kotieläintilalla. Siksi he ovat keskeinen ammattiryhmä eläinten – ja maatalousyrittäjien – hyvinvoinnin varmistajana.
Teksti:Markku PulkkinenKuvat:Markku Pulkkinen
Kuuntele juttu:

Maatalouslomittajat vierailevat säännöllisesti Suomen 9 000 kotieläintilalla. Siksi he ovat keskeinen ammattiryhmä eläinten – ja maatalousyrittäjien – hyvinvoinnin varmistajana. Lomittajat törmäävät hyvin harvoin tilanteisiin, joissa eläimet voivat pahoin.

– Sellaisia eläinsuojelurikkomuksia, joista teemme ilmoituksen Aluehallintoviraston valvontaeläinlääkärille, tulee eteen harvemmin kuin kerran vuodessa. Joskus tilalla voi olla jokin korjaamista vaativa asia, mutta nämä hoituvat lähes aina keskustellen yrittäjän kanssa, lomituspalvelujohtaja Salla Heinonen Pohjois-Karjalan lomituspalveluista kertoo.

500 kotieläintilaa palvelevassa Pohjois-Karjalan lomituspalveluissa on selkeä ohjeistus siitä, kuinka lomittajan tulee toimia, jos tilalla havaitaan eläinten huonoa kohtelua.

– Lomittajat ilmoittavat asiasta esihenkilölleen, joka tekee tarkastuskäynnin tilalle ja keskustelee puutteen korjaamisesta yrittäjän kanssa. Lomittajan ei tarvitse välttämättä ottaa asioita puheeksi yrittäjän kanssa, jottei hän joudu hankalaan välikäteen.

Jos jollain tilalla on puutteita eläinten oloissa, korjaantuvat asiat useimmiten keskustelulla yrittäjän kanssa. Valvontaeläinlääkärin puuttumista vaativia tilanteita on erittäin harvoin.

Pohjois-Karjalassa järjestettiin viime syksynä lomittajille koulutustilaisuus, jossa kerrottiin, kuinka eläintenhoidon epäkohtiin puututaan ja millaiset epäkohdat on ilmoitettava valvontaeläinlääkärille. Samassa tilaisuudessa keskusteltiin myös siitä, miten uupunut yrittäjä saadaan avun piiriin.

Länsi-Suomen alueella toimiva Vehmaan lomituspalvelut tarjoaa helpotusta 760 maatilan arkeen.

– Jos jollain tilalla on puutteita eläinten oloissa, korjaantuvat asiat useimmiten keskustelulla yrittäjän kanssa. Valvontaeläinlääkärin puuttumista vaativia tilanteita on erittäin harvoin, lomituspalvelujohtaja Pirjo Mäntynen sanoo.

Vehmaallakin on selkeä toimintaohje, jos maatilalla on puutteita eläintenhoidossa. Sielläkin lomittaja ilmoittaa asiasta esihenkilölleen, joka tekee tilakäynnin ja hoitaa asiaa eteenpäin. Jos eläintenhoidon puutteet eivät korjaannu puhumalla, on lomituspalveluyksikkö velvollinen tekemään asiasta eläinsuojeluilmoituksen Aluehallintovirastoon. Eläinsuojeluilmoituksen voi tehdä kuka tahansa kansalainen, joka on huolissaan eläinten huonosta kohtelusta.

Ihmisistäkin huolehditaan

Heinonen ja Mäntynen korostavat, että maatalouslomituksen tärkein tehtävä on auttaa maatalousyrittäjiä jaksamaan työssään. Kun yrittäjä voi hyvin, kohtelee hän myös eläimiään hyvin.

– Jos huomataan, että tilalla on henkistä tai fyysistä rasitusta lisäävä tilanne, pyrimme varmistamaan, että tila saa varmasti riittävästi vuosiloma- tai sijaisapupäiviä, Mäntynen painottaa.

Lomapalvelut, samoin kuin maatalous- yrittäjien työterveyshuolto, ovat parasta väsymisen ja sairauksien ennaltaehkäisyä.

Heinonen neuvoo yrittäjiä sijoittelemaan 26 vuosilomapäiväänsä tasaisesti ympäri vuoden, jottei liian pitkiä työputkia syntyisi.

– Lomapalvelut, samoin kuin maatalousyrittäjien työterveyshuolto, ovat parasta väsymisen ja sairauksien ennaltaehkäisyä.

Jos yrittäjä ennaltaehkäisevistä tukitoimista huolimatta uupuu tai tarvitsee muuten apua, kysyy lomituspalvelun edustaja yrittäjältä, voiko Melan Välitä viljelijästä -hankkeen projektihenkilö ottaa yrittäjään yhteyttä ja auttaa häntä tilanteesta eteenpäin. Jos yrittäjä kuuluu työterveyshuoltoon, voi yhteydenotto tulla myös työterveyshuollosta.

Asiasanat

ammatit, Jyty-lehti, maatalouslomitus, työhyvinvointi, työterveyshuolto
Jaa:
Jaa.
Jaa.
Jaa linkki sähköpostilla.

Lisää aiheesta:

15.6.2026

Erikoisjoukkojen opit toimivat myös työpaikalla

Artikkeli
29.5.2026

Perehdytys tukee turvallista työtä ja jaksamista

Artikkeli
21.5.2026

Mitä työelämässä pitäisi korjata?

Artikkeli

Uusimmat:

  • 3.7.2026

    Asiantuntijatyöhön tarvitaan selkeää työnjakoa

  • 27.6.2026

    Työvoitto: Oulun on maksettava Jytyn jäsenille koronakevään palkkasaatavat

  • 23.6.2026

    24H-yhteiskunta ei pyöri itsestään 

  • 22.6.2026

    Erityisraskausrahan ehdot uudistuivat – työn vaaratekijät huomioidaan aiempaa laajemmin

  • 18.6.2026

    Jyty palvelee jäseniään koko kesän

  • 18.6.2026

    Kunnille ja hyvinvointialueille suositus drooniuhkiin: palkka maksetaan

Jytyliitot.fi-logo

Sillä sinun työsi on tärkeä

Palvelukanavat

Jäsenpalvelut

Jäseneksi liittyminen, jäsenyys, jäsentietojen
muutokset ja sähköinen asiointi:
020 789 3730
jasenrekisteri@jytyliitto.fi

Jäsenmaksujen hoito ja muutokset:
020 789 3730
jasenmaksut@jytyliitto.fi

Työsuhdeneuvonta

Työsuhdeneuvonta aluetoimistoissa
Työsuhdeneuvonta kaikilla aloilla:
020 789 3700
tyosuhdeneuvonta@jytyliitto.fi

Liity Jytyyn
Työttömyyskassa

Työttömyysturva, ansiopäiväraha ja vuorottelukorvaus
asiakaspalvelu@aariakassa.fi
puh. 020 7655 900
Työttömyyskassan eAsiointi:
www.aariakassa.fi

Sähköiset asiointipalvelut

Jässäri, Operetti ja Omanetti

Yhteystiedot

Henkilöstö

Ammattiliitto Jyty ry
Elimäenkatu 5
00510 Helsinki
Sähköpostit: etunimi.sukunimi@jytyliitto.fi
Liiton puhelinvaihde: 020 789 3799

Yhdistykset

Paikalliset ja valtakunnalliset yhdistykset

Medialle
Jyty-lehden toimitus
Laskutusosoite

Materiaalit

Materiaalipankki

Visuaalisen ilmeen ohjeisto, Jytyn logot,
puheenjohtajan kuvat sekä esitteet ja oppaat

Evästetiedot

Some

#jyty #jytyläiset #ammattiliittojyty