Siirry suoraan sisältöön
  • Kirjaudu asiointipalveluihin
  • Työttömyyskassa
  • fi
  • sv
  • en
Uutishuone Liity jäseneksi
  • Jäsenyys
    • Miksi kannattaa liittyä Jytyyn?
      • Tietoa liittymisestä
      • Opiskelijajäsenyys on ilmainen
      • Suosittele Jytyn jäsenyyttä
    • Jäsenyyden hoito
      • Ilmoita jäsentietojen muutoksista
      • Jäsenmaksut
      • Ohjeita palkanlaskijalle
      • Asiointipalvelut
      • Jäsenkortti
      • Jäsenyyslajit
      • Käyttöehdot ja tietosuoja
    • Työelämän jäsenedut
      • Työsuhdeneuvonta ja oikeusapu
      • Työttömyysturva
      • Työehdoista neuvotteleminen
      • Luottamusedustajan apu
      • Koulutukset ja tapahtumat
      • Vastuu- ja oikeusturvavakuutus
      • Ammatillinen kehittyminen
    • Vapaa-ajan jäsenedut
      • Vapaa-ajan tapaturma- ja matkustajavakuutus
      • Ifin vakuutusedut
      • Kalevan vakuutusedut
      • Jytyn loma-asunnot
      • CityShoppari
      • Majoitusedut
      • Laivamatkat
      • Liikunta ja terveys
      • Lehtiedut
      • PHT:n hyvinvointikurssit
      • Hyvinvointilomat
      • Autoilu
      • Pankkiasiat
      • Siivouspalvelut
      • Verkkovalmennukset
  • Työelämä
    • Työehtosopimukset
      • Kunta
      • Hyvinvointialue
      • Kirkko
      • Valtio
      • Yksityinen sektori
    • Työelämäopas
      • Palvelussuhde
      • Työsopimus ja viranhoitomääräys
      • Palkkaus ja tuloksellisuus
      • Työaika ja erilaiset työsuhteet
      • Lomat ja vapaat
      • Yhteistoiminta
      • Työhyvinvointi ja työsuojelu
      • Tasa-arvo ja yhdenvertaisuus
      • Hyvät käytännöt
    • Usein kysyttyä työsuhteessa
    • Tutkimukset ja tilastot
      • Jäsentutkimukset
      • Työelämätutkimukset
      • Palkkatilastot
  • Toiminta
    • Työelämään vaikuttaminen
      • Työehtosopimustoiminta
      • Lainsäädäntö­vaikuttaminen
      • Työelämän kehittäminen
      • Koulutuspolitiikka
      • Sidosryhmät
    • Työpaikan edunvalvonta
      • Luottamusedustaja
      • Työsuojeluvaltuutetut
    • Alue- ja yhdistystoiminta
      • Etelä-Suomen alue
      • Itä-Suomen alue
      • Länsi-Suomen alue
      • Pohjois-Suomen alue
      • Paikallisyhdistykset
      • Valtakunnalliset yhdistykset
      • Jytynuoret
    • Ammattialat
      • Yleisimmät ammattinimikkeet
      • Asiantuntija- ja ICT-työ
      • Kasvatus ja koulutus
      • Kirjasto- ja kulttuuriala
      • Maatalouslomitus
      • Nuoriso- ja järjestötyö
      • Pelastusalalla työpaikkakiertue
      • Sihteeri- ja hallintotyö
      • Sosiaali- ja terveysala
    • Vastuullisuus
      • Tasa-arvoinen työelämä
      • Yhteiskuntavastuu
      • Kansainvälisyys
  • Ajankohtaista
    • Uutishuone
      • Mediatiedote
      • Jäsentiedote
      • Artikkeli
      • Blogi
      • Lausunnot
      • Uutisarkisto
    • Jyty-lehti
    • Koulutus- ja tapahtumakalenteri
    • Koulutus
      • Henkilöstön edustajien koulutus
      • Järjestökoulutus
      • Ammatilliset opintopäivät
      • Työhyvinvointikoulutus
      • Ammattialawebinaarit
      • Uusien jäsenten koulutus
      • Ammatillinen koulutus
      • Yhteistyökumppaneiden koulutus
      • Koulutuksen ohjeet
      • Usein kysyttyä koulutuksista
    • Teemat
      • Sopimusneuvottelut ja palkankorotukset
      • Eduskuntavaalien tavoitteet 2027
      • Työllisyyspalvelut
      • Hallitusohjelman heikennykset työelämään
      • Jäsenristeily eli JytyBesteily!
  • Jyty
    • Tietoa meistä
      • Strategia ja arvot
      • Päätöksenteko ja hallinto
      • Organisaatiokaavio
      • Historia
      • Avoimet työpaikat
    • Materiaalipankki
      • Visuaalisen ilmeen ohjeisto
      • Jytyn logo
      • Johtajien kuvat
      • Yhdistysten verkkokauppa
      • Yhdistysten nettisivut
      • Esitteet ja oppaat
      • Lehtiarkisto
      • Sosiaalisen median ohjeet
      • Tietosuojaselosteet
      • Evästetiedot
      • Tilinpäätöstiedot
  • Yhteystiedot
    • Palvelukanavat
      • Jäsenpalvelut
      • Työsuhdeneuvonta
      • Anna palautetta
    • Henkilöstö
      • Medialle
      • Jyty-lehden toimitus
      • Laskutusosoite
    • Yhdistykset
      • Paikallisyhdistykset
      • Valtakunnalliset yhdistykset
      • Yhteistyö­yhdistykset
    • Työttömyyskassa
  • Kirjaudu asiointipalveluihin
  • Työttömyyskassa
  • fi
  • sv
  • en
Uutishuone
Etusivu > Uutishuone > Jytyn lausunto: Yt-lain neuvotteluaikojen lyhentäminen tarkoittaa tulonsiirtoa palkansaajilta työnantajille
23.8.2024 |
  • Jäsentiedote

Jytyn lausunto: Yt-lain neuvotteluaikojen lyhentäminen tarkoittaa tulonsiirtoa palkansaajilta työnantajille

Ammattiliitto Jyty vastustaa hallituksen yhteistoimintalakiin esittämiä muutoksia. Jytyn lausunnon mukaan yt-lain muutokset heikentävät vuoropuhelua ja luottamusta sekä vähentävät työpaikkojen tuottavuutta ja valmiutta paikalliseen sopimiseen.

Hallituksen lakimuutoksessa yhteistoimintalain soveltamisalaa nostettaisiin 20 työntekijästä 50 työntekijään. Lisäksi neuvotteluaikoja lyhennettäisiin puoleen entisestä.

Käytännössä hallituksen esitys heikentää mahdollisuuksia paikalliseen vuorovaikutukseen, mikä taas heikentää paikallisen sopimisen edellytyksiä. Hallitusohjelmassa painotetaan voimakkaasti paikallisen sopimisen lisäämistä, eikä yhteistoimintalain muutokset palvele tätä tavoitetta.

– Neuvotteluaikojen lyhentäminen tarkoittaa käytännössä tulonsiirtoa palkansaajilta työnantajille. Palkanmaksuvelvollisuuden lyheneminen aiheuttaa henkilöstön vähentämisen kohteeksi joutuville työntekijöille jopa tuhansien eurojen palkanmenetykset ja käytännössä työnantajille vastaavat säästöt, Jytyn edunvalvontajohtaja Jukka Maarianvaara huomauttaa.

Lisäksi lyhennetyt neuvotteluajat merkitsevät sitä, että neuvottelujen kanssa voi tulla kova kiire. Erityisesti viikon neuvotteluaika on niin lyhyt, että voi olla käytännössä mahdotonta käsitellä kaikkia yt-lain edellyttämiä asioita.

Jytyn mukaan yhteistoimintalain muutosten valmistelussa palkansaajapuolen vaikutusmahdollisuus on ollut lähinnä nimellinen, eikä ay-liikkeen näkemyksiä ole käytännössä otettu huomioon työryhmätyössä.

– On erityisen huolestuttavaa, että tällä hallituskaudella on romutettu työlainsäädännön ja työmarkkina-asioiden kolmikantainen valmistelutapa, jossa sekä työnantaja- että palkansaajapuolella on ollut aito mahdollisuus vaikuttaa valmisteltavien asioiden sisältöön, Maarianvaara sanoo.

– Hallitus on vedonnut työmarkkinauudistuksissaan toistuvasti ”pohjoismaiseen malliin”. Käytännössä Suomi on erkaantumassa lainsäädännössä yhä kauemmaksi muista Pohjoismaista, Maarianvaara ihmettelee.

Jytyn lausunto yhteistoimintalain muuttamisestaPDF

Lisätietoja Jytyssä:

Edunvalvontajohtaja Jukka Maarianvaara, puh. 040 968 0538, jukka.maarianvaara@jytyliitto.fi

Jaa:
Jaa.
Jaa.
Jaa linkki sähköpostilla.

Lisää aiheesta:

12.3.2026

Neuvottelut jatkuivat yksityisen opetusalan työehtosopimuksesta

Jäsentiedote
4.3.2026

Jyty on mukana Naistenpäivän marssilla 8.3. klo 13 – tule mukaan!

Jäsentiedote
27.2.2026

Jäsentiedote: Sopimusratkaisu yksityiselle sosiaalipalvelualalle – Jytyn työtaistelutoimet päättyvät

Jäsentiedote

Uusimmat:

  • 20.3.2026

    Miksi työelämän rasismista on tärkeää puhua?

  • 20.3.2026

    Henkilöstön hallintoedustus tulee toteuttaa yrityksen todellisessa johtoryhmässä tai hallituksessa

  • 20.3.2026

    Säästövapaan pitämistä ei pidä rajoittaa – lakimuutos heikentäisi työhyvinvointia

  • 17.3.2026

    Jyty kiittää sosiaalityön tekijöitä tärkeästä työstä!

  • 16.3.2026

    Keisarin uudet vaatteet – hyvinvointialue edition: Henkilöstön alimitoitus pelastusalalla uhkaa turvallisuutta

  • 13.3.2026

    Kirjastoautojen määrä vähenee – Säästöpaineet ajavat kuntia karsimaan kirjastopalveluita

Jytyliitot.fi-logo

Sillä sinun työsi on tärkeä

Palvelukanavat

Jäsenpalvelut

Jäseneksi liittyminen, jäsenyys, jäsentietojen
muutokset ja sähköinen asiointi:
020 789 3730
jasenrekisteri@jytyliitto.fi

Jäsenmaksujen hoito ja muutokset:
020 789 3730
jasenmaksut@jytyliitto.fi

Työsuhdeneuvonta

Työsuhdeneuvonta aluetoimistoissa
Työsuhdeneuvonta kaikilla aloilla:
020 789 3700
tyosuhdeneuvonta@jytyliitto.fi

Liity Jytyyn
Työttömyyskassa

Työttömyysturva, ansiopäiväraha ja vuorottelukorvaus
asiakaspalvelu@aariakassa.fi
puh. 020 7655 900
Työttömyyskassan eAsiointi:
www.aariakassa.fi

Sähköiset asiointipalvelut

Jässäri, Operetti ja Omanetti

Yhteystiedot

Henkilöstö

Ammattiliitto Jyty ry
Elimäenkatu 5
00510 Helsinki
Sähköpostit: etunimi.sukunimi@jytyliitto.fi
Liiton puhelinvaihde: 020 789 3799

Yhdistykset

Paikalliset ja valtakunnalliset yhdistykset

Medialle
Jyty-lehden toimitus
Laskutusosoite

Materiaalit

Materiaalipankki

Visuaalisen ilmeen ohjeisto, Jytyn logot,
puheenjohtajan kuvat sekä esitteet ja oppaat

Evästetiedot

Some

#jyty #jytyläiset #ammattiliittojyty