Direkt till innehåll
  • Logga in i e-tjänsten
  • Arbetslöshetskassa
  • fi
  • sv
  • en
Nyhetsrum Bli medlem
  • Medlemskap
    • Varför lönar det sig att gå med i Jyty?
      • Information om inträde
      • Studerandemedlemskap är gratis
      • Rekommendera Jytys medlemskap
    • Skötsel av medlemskapet
      • Meddela om ändringar i medlemsuppgifterna
      • Medlemsavgifter
      • Anvisningar för löneräknaren
      • E-tjänster
      • Medlemskort
      • Medlemskapsslag
      • Användarvillkor och sekretess
    • Arbetslivets medlemsförmåner
    • Fritidens medlemsförmåner
  • Arbetslivet
    • Kollektivavtal
    • Arbetslivsguiden
    • Ofta frågat om anställningar
    • Undersökningar och statistik
  • Verksamhet
    • Inverkan på arbetslivet
    • Arbetsplatsens intressebevakning
    • Region- och föreningsverksamhet
    • Branscher
      • De vanligaste yrkestitlarna
    • Ansvarsfullhet
  • Aktuellt
    • Nyhetsrum
      • Pressmeddelande
      • Medlemsbulletin
      • Nyhetsarkiv
    • Jyty-tidningen
    • Utbildnings- och evenemangskalender
    • Utbildning
    • Teman
      • Avtalsförhandlingar
      • Jyty-valet 2024
  • Jyty
    • Information om oss
      • Strategi och värderingar
      • Beslutsfattande och administration
    • Materialbank
  • Kontaktuppgifter
    • Servicekanaler
      • Medlemsservice
      • Anställningsrådgivning
      • Ge respons
    • Personal
      • För media
      • Faktureringsadress
    • Föreningar
      • Lokalföreningar
      • Nationella föreningar
      • Samarbetsföreningar
    • Arbetslöshetskassan
  • Logga in i e-tjänsten
  • Arbetslöshetskassa
  • fi
  • sv
  • en
Nyhetsrum
Hem > Nyhetsrum > Arbetsgrupp: Bestämmelserna om aktiveringsmodellen kan förenklas
5.3.2019 |
  • Medlemsbulletin

Arbetsgrupp: Bestämmelserna om aktiveringsmodellen kan förenklas

Lyssna på artikeln:

Den arbetsgrupp på
trepartsbasis som utrett utvecklandet av aktiveringsmodellen med självriskdagar
och som letts av social- och hälsovårdsministeriet slutförde sitt arbete den 28
februari 2019.

Statsminister Juha
Sipiläs
regering föreslog i oktober 2018 att utvecklandet av
aktiveringsmodellen ska fortsätta på trepartsbasis. Med stöd av detta beslut
sammankallade social- och hälsovårdsministeriet en arbetsgrupp som beredde
utvecklandet av aktiveringsmodellen med självriskdagar.

Utifrån den respons
som kommit in om modellen behandlade arbetsgruppen förslag till utvidgning av
begreppet verksamhet som betraktas som aktivitet samt förslag till nya
kategorier av personer som inte ska omfattas av aktiveringsmodellen. Deltagarna
i arbetsgruppen var inte eniga. 

Arbetsgruppen anser
dock att aktiveringsmodellen kan vidareutvecklas med beaktande av syftet med
arbetslöshetsförmånerna. Syftet med arbetslöshetsförmånerna är att ersätta de
ekonomiska förluster som arbetslöshet medför under tiden för jobbsökning, och
detta kräver en motprestation. Enligt arbetsgruppen kan aktiveringsmodellen
således utvecklas på olika sätt och bestämmelserna om den kan förenklas. 

Arbetsgruppen anser
det viktigt att man i framtiden utreder möjligheten att sammanslå och ändra
förutsättningarna för aktivitet i lönearbete, företagsverksamhet och eget
arbete så att de baserar sig på euro. Likaså bör man utreda möjligheten att
sammanslå de krav på aktivitet som anges i lag till en tydlig helhet.

Enligt
arbetsgruppen bör man i fortsättningen utreda om de separata bestämmelser om
arbetslöshetsdagpenning och om arbetsmarknadsstöd som finns i lagen om
utkomstskydd för arbetslösa kan sammanslås. I nuläget är bestämmelserna
identiska, men separata, vilket inte till alla delar kan anses ändamålsenligt
med tanke på personer som övergår från en arbetslöshetsförmån till en
annan. 

Arbetsgruppen har
särskilt behandlat frågor som gäller arbets- eller funktionsförmåga. När det
gäller dessa frågor ska hela förmåns- och servicesystemet och de eventuella
utvecklingsbehoven i anslutning till denna helhet granskas öppet. Arbetsgruppen
anser det viktigt att tillgodose de utvecklingsbehov som lyfts fram i den
rapport om partiellt arbetsföra arbetstagares situation som utarbetats av
utredarna Tuija Oivo och Raija Kerätär: ”Vägar in i arbetslivet för
partiellt arbetsföra – förmåner, tjänster, stödåtgärder
” (på finska).
Denna helhet kan enligt arbetsgruppen bedömas som en del av en mer omfattande
utredning av hur den sociala tryggheten skulle kunna utvecklas. 

Enligt arbetsgruppen
är det inte motiverat att man i aktiveringsmodellen beaktar
frivilligverksamhet, social rehabilitering eller annan verksamhet som visar
delaktighet. Orsaken till detta är att man under arbetets gång inte fann några
grunder för att det i aktiveringsmodellen i större utsträckning än i nuläget
inkluderas element som inte har ett nära samband med att en person kommer in på
eller återvänder till arbetsmarknaden, utan som i första hand har samband med
t.ex. delaktighet eller arbets- eller funktionsförmåga. 

Beslut om
eventuella ändringar av aktiveringsmodellen fattas av den regering som utnämns
efter riksdagsvalet våren 2019. Uppföljningen av aktiveringsmodellens
konsekvenser fortsätter i tre separata projekt. 

Läs mer om
arbetsgruppens rapport:
Aktiveringsmodellen
med självriskdagar enligt lagen om utkomstskydd för arbetslösa, påvisande av
aktivitet och utvecklande av aktiveringsmodellen
(på finska)

Dela:
Jaa.
Jaa.
Jaa linkki sähköpostilla.

Mer om ämnet:

19.12.2025

Ett livsvänligt arbetsliv – varför lönar sig medlemskap i ett fackförbund?

Medlemsbulletin
26.8.2025

Jyty förnyade sin strategi: medlemmens förmån och upplevelse i fokus

Medlemsbulletin
27.6.2025

Har du någon gång tänkt på vad allt du får med Jytys medlemsavgift?

Medlemsbulletin

Det senaste:

  • 29.1.2026

    Jyty, Pro och Hälsovårdarförbundet gav strejkvarning för den privata socialservicesektorn – missförhållanden med lön och arbetsvillkor måste korrigeras

  • 22.1.2026

    Jyty: Förändringarna i anskaffningslagen försvagar verksamhetsförutsättningarna speciellt i små kommuner

  • 19.12.2025

    Ett livsvänligt arbetsliv – varför lönar sig medlemskap i ett fackförbund?

  • 19.11.2025

    Jyty: Samarbetsförhandlingarna i Södra Österbotten slutade oenigt – nedskärningarna riktas igen mot den lågavlönade personalen

  • 19.11.2025

    Jytys budskap till kommunerna: En satsning på sysselsättningstjänsterna minskar kostnaderna för arbetslöshet – personalen måste höras

  • 4.11.2025

    Jyty: Staten måste säkra kyrkan tillräcklig finansiering för att sköta de samhälleliga uppgifterna

 Fackförbundet Jyty logo

För att ditt arbete är viktigt

Servicekanaler

Medlemsservice

Ansökan om medlemskap, medlemskap,
ändring av medlemsuppgifter och e-tjänsten:
020 789 3730
jasenrekisteri@jytyliitto.fi

Skötsel och ändringar av medlemsavgifter:
020 789 3730
jasenmaksut@jytyliitto.fi

Anställningsrådgivning

Anställningsrådgivning i regionkontoren
Anställningsrådgivning inom alla sektorerna:
020 789 3700
tyosuhdeneuvonta@jytyliitto.fi

Gå med i Jyty
Arbetslöshetskassa

Arbetslöshetsskydd, inkomstrelaterad
dagpenning och alterneringsersättning
asiakaspalvelu@aariakassa.fi
tel. 020 7655 900
Arbetslöshetskassans e-tjänst:
www.aariakassa.fi

Elektroniska tjänster

Jässäri, Operetti ja Omanetti

Kontaktuppgifter

Personal

Fackförbundet Jyty rf
Elimägatan 5
00510 Helsingfors
E-post: fornamn.efternamn@jytyliitto.fi
Förbundets telefonväxel: 020 789 3799

Föreningar

Lokala och riksomfattande föreningar

För medier
Jyty-tidningens redaktion
Faktureringsadress

Material

Materialbank

Anvisningar för det visuella uttrycket, Jytys logo,
bilder på ordförande samt broschyrer och handböcker

Cookieinformation

Social medier

#jyty #jytyläiset#ammattiliittojyty