Jyty: Uppsägningen av löneprogrammet för kommun- och välfärdssektorn är en beklaglig vändning

KT gav söndagen 27 april det första förslaget till arbets- och tjänstekollektivavtal för kommuner och välfärdsområden. Samtidigt sade KT upp löneprogrammet. Jyty anser uppsägningen vara beklaglig, men väntad.

Kommun- och välfärdssektorns arbetsgivare KT sade upp kommun- och välfärdssektorns utvecklingsprogram, alltså det så kallade löneprogrammet, eftersom man ännu inte avtalat om sektorns nya arbets- och tjänstekollektivavtal. Sista uppsägningsdagen för utvecklingsprogrammet var enligt avtalet 30.4.2025.

Enligt Jytys ordförande Jonna Voima var uppsägningen av löneprogrammet väntad.

– Uppsägningen är en beklaglig vändning, men ingen överraskning i detta skede av förhandlingarna. Löneprogrammet har varit ett viktigt steg mot lönejämställdhet och en fortsättning av det behövs absolut. Arbetstagarna i den offentliga sektorn sköter om oss alla, och vår uppgift är att se till att de betalas en skälig lön för det, säger Voima.

Voima är ännu förhoppningsfull gällande förhandlingarna.

– Vi strävar efter att under de närmaste dagarna förhandlingsvägen hitta samförstånd om ersättande noteringar, kommenterar Voima situationen.

Kommunernas och välfärdsområdenas huvudförhandlingsgrupp håller som bäst förhandlingar i Kommunernas hus.

Läs mer om avtalsförhandlingar mellan kommuner och välfärdsregioner (på finska).

Tilläggsinformation hos Jyty:

Jytys ordförande Jonna Voima, tel. 050 591 2341, jonna.voima@jytyliitto.fi

Fackförbundet Jyty är ett förbund som samlar många branscher och vars medlemmar arbetar i kommunsektorn, välfärdsområdena, privata sektorn, organisationer och församlingar. Våra medlemmar verkar i bl a räddningsuppgifter, i förvaltnings-, specialist-, och ikt-arbete, i social- och hälsosektorn, som lantbruksavbytare, i ungdomsarbete, i bibliotek samt i fostrings- och utbildningsuppgifter. Vår uppgift är att konstruera ett gott och rättvist arbetsliv – för att ditt arbete är viktigt.

Asiasanat: